أظهرت أحدث البيانات الصادرة عن دائرة الإحصاءات العامة وجود فجوة كبيرة بين أجور المشتغلين والكلف المعيشية الشهرية في المملكة، حيث أن 88,6% من المشتغلين في المملكة أجورهم أقل من 500 دينار شهريا، فيما 10,4% فقط من إجمالي المشتغلين أجورهم 500 دينار فأكثر شهريا، وبالنتيجة فإن 47,7% أجورهم تترواح بين (300 – 499) دينار شهريا، و 31,8% تتراوح أجورهم بين (200 – 299) دينارا شه ريا، فيما 8,9% أجورهم بين (100 – 199) دينارا شهريا، و1,1% أجورهم أقل من 100 دينار شهريا.
وبحسب التقرير السنوي للعمالة والبطالة في المملكة للعام 2013، فقد بلغ عدد المشتغلين في المملكة 1,262,635 مشتغل منهم 1,065,317 من الذكور، و 197,318 من الإناث… فيما بلغ عدد المتعطلين 238,206 متعطلين منهم 182,064 من الذكور، و 56,142 من الإناث. وسجل معدل البطالة في المملكة ارتفاعا في العام 2013 بمقدار (0,4) نقطة مئوية ليبلغ 12,6%، مقابل 12,2% في العام 2012، وبعد شمول وإضافة المتعطلين المحبطين اليائسين فإن النسبة ترتفع من 12,6% الى 15,7%، منهم 39,4% متعطّلون من كلا الجنسين لأكثر من سنة، حيث شكل العزّاب 72,3% من إجمالي المتعطلين في المملكة.
وبلغت نسبة المتعطلين الذكور 69,5% من إجمالي المتعطلين في المملكة، فيما بلغت نسبة الإناث المتعطلات 30,5% …
وبلغ معدّل البطالة بين الشباب والشابات ممن أعمارهم (15 – 24) عاما نحو 48% من إجمالي المتعطلين في المملكة، حيث أن نسبة البطالة في هذه الفئة العمرية للذكور بلغت 26,5% ، وللإناث 55%… فيما بلغ معدّل البطالة للفئة العمرية 25عاما فأكثر 6,7% بين الذكور، و14,8% بين الإناث.
وبلغ معدل البطالة بين العازبين والعازبات 24,5% ، وبين المتزوجين 5,5%، وبين الذين سبق لهم الزواج من كلا الجنسين(أرمل، مطلق، منفصل) نحو 10,5%.
وبلغت نسبة المتعطلات الإناث اللواتي مؤهلاتهن التعليمية بكالوريوس فأعلى 72,2% من إجمالي المتعطلات في المملكة، وشكلت الإناث المتعطلات المحبطات واليائسات نحو 52% من إجمالي المحبطين المتعطلين.
وأشارت الإحصاءات الى أن العاملات المشتغلات في قطاع التعليم بلغت نسبتهن 53,9% من مجموع العاملين في القطاع، تلاه قطاع الصحة بنسبة 45,8% من مجموع العاملين في القطاع.
ولفتت الإحصاءات الى وجود توجه عام لدى الأردنيين للعمل في الوظائف، حيث ارتفع عدد المشتغلين في الدوائرالعامة للدولة والدفاع والأمن والضمان الاجتماعي من 25,5% في العام 2012، الى 26,2% من إجمالي المشتغلين في العام 2013، إذ انخفضت نسبة أصحاب العمل من 6,2% في العام 2012 الى 5,6%، وكذلك انخفضت نسبة العاملين لحسابهم الخاص من 9,3% الى 9%، ذلك أنّ أصحاب العمل الذكور يشكلون 6,3% من إجمالي المشتغلين الذكور في المملكة، فيما 10,3% من المشتغلين الذكور يعملون لحسابهم الخاص…. وبالمقابل فإن 1,6% من إجمالي المشتغلات هن صاحبات أعمال وأن ّ2% يعملن لحسابهن الخاص.
واستحوذت محافظة العاصمة على 39,4% من إجمالي المشتغلين في المملكة، وبما نسبته 39,1% من إجمالي الذكور المشتغلين و41% من إجمالي الإناث المشتغلات، وكانت العاصمة الأدنى من بين المحافظات في معدلات البطالة بين الذكور وبنسبة 8,7% وبين الإناث وبنسبة 19%… فيما كانت محافظة مأدبا الأعلى بطالة بين الذكور وبنسبة 14,2%، ومحافظة الطفيلة الأعلى بطالة بين الإناث وبنسبة 28,9%، ما يشير الى خلل وتركز سلبي في توزيع العمالة والبطالة.
