مال وأعمال – دبي، الإمارات العربية المتحدة، 11 أغسطس 2021:قال معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي: “نستقي رؤيتنا من توجيهات سيدي صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله، والاستراتيجية الوطنية للشباب، للاستفادة المثلى من أفكار الشباب وطاقاتهم وإبداعاتهم لتدعيم المكتسبات التي حققتها دولة الإمارات العربية المتحدة خلال الخمسين عاماً الماضية، والمضي قدماً في مسيرة الإنجازات لتحقيق الطموحات في الخمسين عاماً القادمة، تحقيقاً لأهداف مئوية الإمارات 2071 لجعل دولة الإمارات أفضل دولة في العالم. وتضم الكوادر البشرية في الهيئة 3743 من الموظفين الشباب ممن تتراوح أعمارهم بين 18 و 35 عاماً، 56% منهم من المواطنين، وتبلغ نسبة الموظفين الشباب في الهيئة 25% من الموظفين. ونوفر بيئة تفاعلية تعزز اكتسابهم المعارف، وتبادل الخبرات، والاطلاع على أفضل الممارسات العالمية التي تمكنهم من تكوين فهم أعمق للتحديات الحالية والمستقبلية، والمساهمة الفعالة في تحقيق التنمية المستدامة. وتقدم الهيئة كل الدعم اللازم ليؤدي مجلس شباب الهيئة دوره الفعال من خلال تنفيذ مبادرات رائدة لتعزيز دور الموظفين الشباب في الهيئة، وترسيخ مكانة المجلس بين مجالس الشباب الوطنية.”
وأضاف معالي الطاير: “نولي أهمية بالغة للشباب ونعمل على تمكينهم وإشراكهم في عملية البناء والتطوير واستشراف وصناعة المستقبل. وتتبنى الهيئة استراتيجية متكاملة لتأهيل الشباب للمشاركة في مختلف مواقع العمل الوطني، ونؤمن بأن شباب الوطن هم ثروتنا المتجددة وقادة المستقبل وحجر الأساس في عملية التنمية المستدامة، وبناء مستقبل مستدام، وجعل دبي مركزاً عالمياً للطاقة النظيفة والاقتصاد الأخضر. ويؤدي شباب الهيئة دوراً محورياً في جميع الفعاليات والمبادرات والبرامج التي تطلقها الهيئة، ومن أبرزها معرض تكنولوجيا المياه والطاقة والبيئة (ويتيكس) ودبي للطاقة الشمسية، والقمة العالمية للاقتصاد الأخضر، حيث تشهد القمة بشكل دوري تنظيم حلقات الشباب لتشجيعهم على الانخراط في مجالات التنمية المستدامة والاقتصاد الأخضر قبل دخولهم إلى سوق العمل.”